Действие правоохранительных органов в отношении благотворительных организаций по уходу за больными приостановлено на другой месяц

. По оценкам, благотворительные организации должны выплатить в размере 400 млн фунтов стерлингов за спину для работников, работающих по уходу за сном, из-за изменения руководства правительства

Правительство объявило о прекращении принудительных действий в течение месяца в отношении благотворительных организаций по уходу за компенсацией в размере 400 млн фунтов стерлингов для оплаты услуг по уходу за сном.

Объявление, сделанное вчера, было встречено разочарованием от групп инвалидов, которые обеспокоены тем, что выплата заработной платы работникам по уходу за сном, которые широко используются в этом секторе для оказания помощи уязвимым взрослым, может вызвать огромные финансовые трудности для многих таких благотворительных организаций.

. Врачи по уходу за сном обычно выплачиваются с фиксированной ставкой от 35 до 45 фунтов стерлингов, при этом работники получают либо минимальную заработную плату, либо национальную заработную плату за часы, которые они проводят, предоставляя уход, согласно Группе инвалидов по добровольным организациям, который представляет благотворительные организации, предоставляющие услуги инвалидам.

Но после принятия двух решений о трибуналах в сфере занятости, принятых в прошлом году, Департамент по вопросам бизнеса, энергетики и промышленной стратегии изменил свое руководство, чтобы гарантировать, что национальная минимальная заработная плата применяется к лицам, ухаживающим за сном.

Ранее в этом году HM Revenue & Customs начала принимать принудительные меры против некоторых благотворительных организаций по инвалидности в течение шести лет назад, выплачиваемых пострадавшему персоналу, который, по оценкам, будет стоить до 400 млн. Фунтов стерлингов по всему сектору.

Но позднее БЕЙС заявила, что работодатели, у которых были низкооплачиваемые работники за смену до 26 июля 2017 года, отказывались от исторических финансовых штрафов, а HMRC приостанавливает свою деятельность по обеспечению соблюдения до 2 октября.

Эта принудительная деятельность в настоящее время приостановлена ​​еще на один месяц, и правительство должно изложить новый подход к решению кризиса обратного платежа в ближайшие несколько недель, говорится в заявлении Департамента здравоохранения, HMRC и BEIS.

Дерек Льюис, председатель Mencap, сказал, что неспособность правительства решить проблему обратной оплаты была «глубоко разочаровывающей», особенно потому, что ответственность перед благотворительными организациями, такими как Mencap, была результатом следующих правительственных указаний.

Mencap оценивает, что он должен был выплатить 20 млн фунтов стерлингов, если правительство не предоставит финансирование, что, по его словам, может привести к закрытию 200 домов интернатного типа и услуг, находящихся в ведении благотворительных организаций и до 4000 увольнений.

«По-прежнему важно, чтобы сектор получал полное финансирование этой ответственности, чтобы избежать неприемлемого ущерба для людей с ограниченными возможностями в обучении и неплатежеспособности между поставщиками», – сказал Льюис.

«Обеспечение надлежащего ухода за инвалидами и финансирование расходов на него остается государственной обязанностью правительства, включая стоимость этого Развертывание правительственной интерпретации своих собственных правил.

«Мы будем работать конструктивно с правительством в течение следующего месяца, чтобы углубить понимание и оценку влияния счетов обратной оплаты на сектор, но будущее обучения инвалидов по инвалидности по всей Великобритании все еще висит на балансе».

Ридиан Хьюз, исполнительный директор VODG, сказал, что сектор социальной помощи «достигает критического перехода на будущее финансирование и услуги»

Он сказал: «Правительство должно разработать надежную стратегию социальной помощи, и это включает в себя справедливое решение для финансирования сна в будущем. Существует риск того, что хорошие поставщики смогут выйти из рынка, потому что они не будут компрометировать на предоставление высококачественных услуг ».

Стив Скаунд, председатель VODG, сказал: «Решение приостановить вызывает беспокойство. В течение каждого месяца, который идет провайдерами, продолжается работа с потенциально неизвестным счетом обратной оплаты, без четкого указания на будущие механизмы финансирования.

«Мы призываем правительство ускорить темпы. Нам нужно здравое, прагматичное решение, позволяющее коллегам выплачивать свои взносы, если работодатели не станут банкротами».

Мартин Грин, исполнительный директор Care England, представительского органа для независимых поставщиков социального обеспечения для взрослых, сказал, что в этом секторе «много неопределенности», и призвал правительство срочно предоставить большую ясность в отношении того, как обратная оплата вопрос будет разрешен.

Представитель правительства сказал: «Мы признаем жизненно важную роль поставщиков социальной помощи в поддержке некоторых из наиболее уязвимых людей в нашем обществе, и в равной степени социальным работникам следует платить справедливо за важную работу, которую они выполняют.

«Эта приостановка поможет свести к минимуму разрушение сектора, поскольку мы стремимся обеспечить, чтобы работники получали заработную плату, которую они причитали, пока мы устанавливаем, нуждается ли отрасль в дальнейшей поддержке».

Source link

«Действие для детей» потратило 1,3 миллиона фунтов стерлингов на более чем 100 увольнений в прошлом году

. Большинство сокращений относится к сотрудникам, которые были изъяты из-за утерянных контрактов с местными властями

Действие для детей потратило почти 1,3 миллиона фунтов стерлингов, в результате чего в прошлом году было сброшено более 100 сотрудников.

Отчеты благотворительной организации за год до 31 марта 2017 года, опубликованные на веб-сайте «Дом компаний» на этой неделе, показывают, что сумма, потраченная на выплаты по избыточности в течение года, удвоилась с 638 000 фунтов стерлингов в 2015/16 году.

Представительница благотворительной организации сообщила, что в течение года в общей сложности 103 сотрудника были лишними.

Благотворительность потратила 1,1 млн фунтов стерлингов на расходы, связанные с 92 сотрудниками, которые были изъяты из-за потери контрактов с местными властями по всей Великобритании.

Кэрол Иддон (Carol Iddon), управляющий директор детских служб в рамках акции для детей, сказала: «В нынешнем финансовом климате местные власти принимают очень сложные решения о том, какой тип и размер услуг он может себе позволить.

«Благотворительные организации и другие организации, такие как мы, более внимательно изучаем их инфраструктуру, чтобы обеспечить как можно больше ресурсов для доставки на фронт. В нашем случае, чтобы дети в Великобритании чувствовали себя безопаснее и счастливее».

Она сказала, что 168 000 фунтов стерлингов из резервов в размере 1,3 миллиона фунтов стерлингов были связаны с реструктуризацией благотворительной организации, в результате чего еще 11 сотрудников были освобождены от уплаты налогов

В результате реструктуризации было создано пять региональных команд – по одному в Шотландии, Уэльсе и Северной Ирландии и два в Англии – и было представлено в апреле 2017 года.

Большинство сотрудников, пострадавших от реструктуризации благотворительности, были переведены в другое место, – подтвердила пресс-секретарь.

Иддон сказал: «Делегируя полномочия и упорядочивая межфункциональные группы в пять регионов, мы сократили затраты таким образом, чтобы поддерживать работу команды, принятие решений, партнерство и управление и, что крайне важно, разные потребности детей по всей стране .

«Мы сталкиваемся с серьезными проблемами на будущее, поэтому важно, чтобы наша бизнес-модель адаптировалась к тому, чтобы мы эффективно достигали и взаимодействовали с детьми, молодыми людьми и семьями по всей Великобритании, которым нужны наши услуги».

Изменения привели к тому, что сумма, затраченная на заработную плату и зарплату в рамках акции для детей, снизилась с £ 86 млн до £ 85,1 млн. В течение года благотворительная организация работала в среднем на 5 013 человек, показывают счета.

Общий доход на благотворительность составил 152,8 млн фунтов стерлингов, по сравнению с 160,8 млн фунтов стерлингов в предыдущем году, а расходы также снизились с 157,1 млн. Фунтов стерлингов до почти 150,2 млн фунтов стерлингов на последних счетах.

В отчетах говорится, что падение доходов частично объясняется «экономическим климатом» в Великобритании.

«Успех последовательного выполнения нашего оперативного бюджета на три года дает нам способность добиваться большего для детей, находящихся в неблагоприятном положении, которые мы поддерживаем», – говорится в отчетах.

«Однако, хотя операционный бюджет был небольшим профицитом или дефицитом, тенденция заключается в сокращении доходов. Мы не можем изменить экономический климат и большие сокращения расходов на местные власти, поэтому нам нужно найти различные способы финансирования нашей работы . "

На счетах благотворительной организации также была обновлена ​​информация об услугах, которые она взяла у благотворительной компании 4Children, которая рухнула в сентябре.

На счетах благотворительная организация заявила, что она взяла на себя 50 питомников, которые проходили через Action for Children Developments Limited.

Компания получила прибыль в размере 372 000 фунтов стерлингов, которая будет выплачиваться «Action for Children» под подарочной помощью.

На счетах также отражается убыток в размере 10 млн фунтов стерлингов по пенсионной ответственности благотворителя, по сравнению с прибылью в размере 29 млн. Фунтов стерлингов в предыдущем году.

Это означает, что в последних счетах есть дефицит в размере 14,8 млн фунтов, по сравнению с 12,6 млн фунтов стерлингов в предыдущем году.

Source link

Правительство приостановило действие обратных выплат в отношении благотворительных организаций социального обеспечения

. Оно отказалось от финансовых санкций и временно остановило HMRC от преследования благотворительных организаций за выплату заработной платы работникам, работающим в условиях сна

Правительство отказалось от финансовых санкций и временно помешало HM Revenue & Customs преследовать благотворительные организации по социальному уходу за исторической выплатой национальной минимальной заработной платы работникам, работающим в условиях сна.

В заявлении Департамента деловой, энергетической и промышленной стратегии говорится, что правительство откажется от финансовых финансовых санкций против поставщиков социальной помощи и временно приостановит деятельность по обеспечению соблюдения из-за опасений относительно долгосрочной жизнеспособности этих организаций.

Правительство тесно сотрудничало с этим сектором в ответ на опасения по поводу совокупного воздействия, которое финансовые штрафы и задолженность по заработной плате могут иметь на стабильность и долгосрочную жизнеспособность поставщиков

Но благотворительность по обучению по инвалидности Менкап сегодня критиковала правительство за то, что он не заплатил столько же, сколько 400 миллионов фунтов стерлингов, который может потребоваться за шесть лет назад, что, по словам благотворительной организации, может привести к краху ряда Крупных медицинских работников.

По словам Менкапа, спящие широко используются в секторе обучения инвалидов, чтобы обеспечить уход за уязвимыми взрослыми, и до недавнего времени работникам выплачивалось единовременное пособие «по вызову», а не национальная минимальная заработная плата.

. Единая ставка, как правило, составляет от 35 до 45 фунтов стерлингов, при этом работники получают либо минимальную заработную плату, либо национальную заработную плату в течение часов, которые они проводят, предоставляя уход, согласно группе по инвалидности добровольных организаций, которая представляет благотворительные организации, предоставляющие услуги Инвалидов

Но после принятия двух решений о трибуналах по трудоустройству с прошлого года, БЕЙС изменил свое руководство, чтобы гарантировать, что минимальная заработная плата на национальном уровне распространяется на лиц, осуществляющих уход за сном.

В результате, HM Revenue & Customs начали просить благотворительных организаций по инвалидности предоставить шесть лет назад зарплату пострадавшему персоналу. Mencap сказал, что это может стоить сектору до 400 миллионов фунтов стерлингов, и некоторые эксперты по правовым вопросам сомневаются в том, что действия HMRC законны.

Но сегодняшнее объявление означает, что работодатели, которые недоплатили работникам за спящие смены до 26 июля 2017 года, откажутся от исторических финансовых штрафов, и HMRC приостановит свою принудительную деятельность в отношении спящего режима до 2 октября 2017 года.

В заявлении БЕЙС говорится: «Правительство будет продолжать внимательно изучать этот вопрос вместе с представителями промышленности, чтобы выяснить, нужна ли какая-либо дальнейшая поддержка, и обеспечить, чтобы действия, предпринимаемые для защиты работников, были справедливыми и соразмерными, видя, как это может быть Можно свести к минимуму любое влияние на предоставление социальной помощи ».

Дерек Льюис, председатель Mencap, приветствовал решение правительства, но сказал, что он не затрагивает «катастрофическое воздействие на поставщиков услуг, людей с ограниченными возможностями в обучении и работников по уходу за зарплатой в размере 400 миллионов фунтов стерлингов по всему сектору».

]

Он сказал: «Работодатели стремятся выполнить свои обязанности перед работниками. Но если правительство изменяет правила о том, как оплачивать платежи во время сна, он должен ожидать, что придется заплатить за изменения.

«Мы повторяем наш призыв к правительству принять на себя его ответственность и принять срочное обязательство финансировать законопроект о возврате, ради тех уязвимых людей, которые зависят от этой помощи, и для преданных людей, которые предоставляют эту помощь. Заканчивается. "

Ридиан Хьюз, исполнительный директор VODG, сказал: «Объявление правительства очень приветствуется, своевременно и значительно продвигается вперед. Мы будем продолжать работать с центральным и местным правительством и работодателями для достижения соглашения о будущем финансировании Основные услуги для инвалидов и пожилых людей, которым требуется поддержка по вызову в ночное время.

«Но нам нужно более подробно проработать. Нам нужно согласиться с решением, которое работает в этом секторе, и избегать значительных судебных разбирательств. Это включает в себя устранение риска обратных платежей против работодателей».

Source link